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Noticia : EMPLEO

¿Cómo ser el empleado ideal?

06/09/2012

Hoy en día las empresas al seleccionar a sus futuros empleados le otorgan mucha importancia a los valores que el candidato puede ofrecer a la institución. Conoce las cualidades necesarias para obtener el puesto de trabajo.

¿Cómo ser el empleado ideal?.

¿Cómo ser el empleado ideal?. Fuente: OjoImages.

Conoce las principales cualidades que actualmente buscan todas las empresas en sus potenciales empleados.

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En los últimos tiempos se ha modificado el perfil de candidato que demandan las empresas. Hace algún tiempo se le otorgaba gran importancia tanto al currículum vitae del postulante como a la experiencia en ese determinado sector laboral. En cambio, actualmente resultan primordiales los valores personales que el aspirante puede ofrecer a la empresa, por lo cual resulta de gran importancia realizar una buena entrevista personal.
 
 
 
 
 
 
 
El portal Iber Estudios presenta una serie de cualidades que buscan todas las empresas en sus potenciales empleados, los mismos surgen de un estudio realizado por la consultora de RRHH, Factor Humano.

>> Compromiso. Tanto con la empresa como con los distintos proyectos en los que se encuentra trabajando.

>> Responsabilidad. Fundamental para realizar las tareas y lograr optimizar la gestión del tiempo.

>> Implicación. Compartir los valores y la misión de la empresa. También es importante tener capacidad para trabajar en equipo.

>> Adaptabilidad. Ser capaz de adaptarte al contexto de la empresa y a todos los cambios que puedan producirse es fundamental.

>> Proactividad. Generar iniciativas, emprender acciones y asumir las responsabilidades necesarias.

>> Positivismo. Debes ser positivo y esperanzado con los proyectos en que participas.

>> Interés. Demostrar gran interés por el puesto de trabajo; incluso previo a la entrevista puedes buscar información sobre la empresa.

>> Mundo virtual. Tener conocimientos sobre nuevas tecnologías, internet y redes sociales puede ser un punto a tu favor.

>> Sinceridad. Es fundamental decir la verdad en el currículum vitae, así como en la entrevista; una mentira puede ser el determinante para perder una oportunidad de trabajo.

>> Empatía. No es un aspecto menor mostrar comprensión con los jefes y los compañeros de trabajo, para contribuir a un clima laboral positivo.

Fuente: Universia República Dominicana

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Perfil: Preuniversitario, Universitario, Postuniversitario, Otros

Área de la ciencia: Ciencias sociales (todo)

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